Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Karanganyar Tahun 2025 (Ayo Lamar, Waktu Terbatas)

Mimpi bekerja sebagai Manager di perusahaan BUMN ternama? Info lowongan kerja ini mungkin jawabannya! Cari tahu detail Loker Manager PT KAI di Kabupaten Karanganyar, Jawa Tengah, dan raih karir impianmu.

Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan terpercaya tentang lowongan Manager PT KAI di Karanganyar, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai selesai untuk meningkatkan peluang kesuksesanmu!

Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Karanganyar

PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan vital dalam transportasi kereta api di Indonesia. Reputasinya yang baik dan peluang karir yang menjanjikan menjadikannya pilihan ideal bagi para profesional yang ambisius.

Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di Kabupaten Karanganyar, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan besar untuk berkontribusi dalam pengembangan sistem transportasi kereta api di Indonesia dan membangun karir yang gemilang.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
  • Website : https://www.kai.id/
  • Posisi: Manager Operasional
  • Lokasi: Karanganyar, Jawa Tengah.
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
  • Terakhir: 31 Desember 2025.

Kualifikasi Pekerja

  • Minimal pendidikan S1
  • Usia maksimal 45 tahun
  • Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen
  • Menguasai manajemen operasional
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Mampu bekerja dalam tekanan dan target
  • Bersedia ditempatkan di Karanganyar, Jawa Tengah
  • Mampu mengoperasikan komputer dan program aplikasi terkait
  • Memiliki kepemimpinan yang baik
  • Berintegritas tinggi dan jujur

Detail Pekerjaan

  • Merencanakan, mengorganisir, dan mengendalikan operasional di area kerja
  • Memastikan berjalannya operasional sesuai dengan standar operasional prosedur (SOP)
  • Memimpin dan memotivasi tim kerja
  • Melakukan evaluasi kinerja tim dan individu
  • Bertanggung jawab atas pencapaian target kinerja area kerja
  • Membuat laporan berkala terkait kinerja operasional
  • Berkoordinasi dengan departemen lain terkait operasional

Ketrampilan Pekerja

  • Kepemimpinan
  • Manajemen Proyek
  • Problem Solving
  • Pengambilan Keputusan
  • Komunikasi Efektif

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok sesuai kualifikasi
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
  • Cuti tahunan
  • Asuransi
  • Kesempatan pengembangan karir

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Surat keterangan pengalaman kerja
  • Pas foto terbaru
  • Surat rekomendasi (jika ada)

Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT KAI di website https://www.kai.id/ (pastikan informasi lowongan masih tersedia). Anda juga bisa mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat.

Alternatif lain, Anda bisa mencari informasi lowongan kerja ini melalui situs-situs pencari kerja terpercaya di Indonesia. Namun, selalu verifikasi kebenaran informasi lowongan sebelum mengirimkan berkas lamaran.

Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini menawarkan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi karyawannya. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi mereka yang berprestasi dan memiliki dedikasi tinggi.

Selain kesempatan promosi, PT KAI juga memberikan fasilitas dan tunjangan yang menarik bagi karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, hari raya, BPJS, asuransi, dan cuti tahunan. Hal ini bertujuan untuk menunjang kinerja karyawan agar lebih optimal dan menciptakan lingkungan kerja yang nyaman.

Tanya Seputar Pekerjaan

Bagaimana cara mendaftar lowongan Manager di PT KAI Karanganyar?

Anda dapat mendaftar melalui website resmi PT KAI atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat. Pastikan untuk selalu mengecek website resmi untuk informasi terbaru.

Apakah ada biaya yang dikenakan untuk proses rekrutmen?

Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.

Berapa lama proses seleksi rekrutmen?

Lamanya proses seleksi bervariasi, tergantung jumlah pelamar dan tahapan seleksi yang dilalui. Informasi detail dapat dilihat di website resmi PT KAI.

Apa saja persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar?

Persyaratan lengkap dapat dilihat pada detail lowongan kerja di atas. Pastikan Anda memenuhi semua persyaratan sebelum melamar.

Apa saja benefit yang ditawarkan PT KAI kepada karyawannya?

PT KAI menawarkan berbagai benefit, termasuk gaji yang kompetitif, tunjangan kesehatan, hari raya, BPJS, asuransi, dan kesempatan pengembangan karir.

Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI Kabupaten Karanganyar merupakan kesempatan yang sangat baik bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi yang tertera di atas hanyalah referensi, untuk informasi lebih detail dan valid, silahkan mengunjungi website resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.

Tinggalkan komentar