Mimpi karier cemerlang di bidang perkeretaapian? Info lowongan Manager di PT KAI Kota Pekalongan ini mungkin jawabannya! Artikel ini dirancang khusus untuk Anda yang sedang mencari peluang kerja menarik dan menantang.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Bacalah artikel ini sampai selesai untuk mengetahui detail lowongan, kualifikasi, dan cara melamar pekerjaan Manager di PT KAI Kota Pekalongan. Ketahui juga prospek karir dan jawaban atas pertanyaan yang sering diajukan.
Loker Manager PT KAI Di Kota Pekalongan
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI adalah perusahaan BUMN yang berperan penting dalam menyediakan layanan transportasi kereta api di Indonesia. Reputasi PT KAI yang baik dan perkembangan perusahaan yang pesat menjadikan ini tempat kerja yang ideal bagi para profesional yang ingin berkontribusi pada kemajuan negeri.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Manager di Kota Pekalongan, Jawa Tengah. Ini adalah peluang luar biasa bagi Anda yang memiliki ambisi tinggi dan pengalaman di bidang manajemen.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager
- Lokasi: Pekalongan, Jawa Tengah.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1, diutamakan dari jurusan Manajemen atau terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen.
- Menguasai prinsip-prinsip manajemen dan kepemimpinan.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah dengan efektif.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu mengoperasikan komputer dan Microsoft Office.
- Berorientasi pada hasil dan detail.
- Jujur, teliti, dan bertanggung jawab.
- Memiliki kemampuan analisa yang kuat.
- Bersedia ditempatkan di Pekalongan.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengorganisir, dan mengendalikan operasional departemen.
- Memimpin dan memotivasi tim untuk mencapai target perusahaan.
- Membuat laporan berkala mengenai kinerja departemen.
- Mengidentifikasi dan menyelesaikan masalah yang terjadi di departemen.
- Menjalin kerjasama yang baik dengan departemen lain.
- Mengelola anggaran departemen.
- Mengawasi dan mengevaluasi kinerja karyawan.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Pemecahan Masalah
- Komunikasi
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Asuransi
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ atau mengirimkan lamaran langsung ke kantor PT KAI terdekat. Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Ingat, semua proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menyediakan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi, sesuai dengan kinerja dan potensi masing-masing individu.
Selain jenjang karir yang jelas, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai kepada karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, serta program kesejahteraan lainnya untuk memastikan kinerja karyawan tetap optimal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk posisi Manager di PT KAI Kota Pekalongan?
Persyaratan utamanya adalah minimal S1 di bidang terkait, pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen, dan kemampuan kepemimpinan yang kuat. Kualifikasi lebih lengkap bisa dilihat di bagian detail lowongan kerja di atas.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini?
Kisaran gaji untuk posisi Manager di PT KAI bervariasi, namun estimasi gaji berkisar antara Rp 3.500.000 hingga Rp 13.000.000. Gaji yang sebenarnya akan disesuaikan dengan pengalaman dan kualifikasi.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI atau mengirimkan lamaran secara langsung.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.
Sampai kapan lowongan ini dibuka?
Lowongan ini akan ditutup pada tanggal 31 Desember 2025.
Semoga informasi lowongan Manager PT KAI di Kota Pekalongan ini bermanfaat. Ingat, informasi di atas merupakan referensi. Untuk informasi yang lebih detail dan akurat, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat juga, semua proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.