Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Jembrana Tahun 2025 (Lamar Sekarang Sebelum Ketinggalan)

Bermimpi bekerja di perusahaan BUMN yang terpercaya dan bergengsi? Info lowongan kerja Manager PT KAI di Kabupaten Jembrana ini mungkin jawabannya! Peluang emas ini sangat cocok bagi Anda yang memiliki ambisi besar dan pengalaman di bidang manajemen.

Jangan lewatkan kesempatan membaca artikel ini sampai selesai! Kami akan memberikan detail lengkap lowongan, kualifikasi, hingga cara melamar. Siap-siap raih karier impian Anda!

Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Jembrana

PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang bergerak di bidang perkeretaapian. PT KAI terkenal dengan reputasinya yang baik, kesempatan pengembangan karir yang luas, dan komitmennya terhadap kemajuan Indonesia.

Saat ini, PT KAI tengah membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di Kabupaten Jembrana, Bali. Ini adalah kesempatan luar biasa bagi Anda yang ingin berkontribusi dalam memajukan sektor perkeretaapian di Indonesia.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
  • Website : https://www.kai.id/
  • Posisi: Manager Operasional
  • Lokasi: Jembrana, Bali.
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
  • Terakhir: 31 Desember 2025.

Kualifikasi Pekerja

  • Minimal S1 dari universitas ternama, jurusan Manajemen atau yang relevan.
  • Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di posisi manajemen.
  • Menguasai prinsip-prinsip manajemen, perencanaan, dan pengorganisasian.
  • Mempunyai kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
  • Mampu bekerja dalam tekanan dan tenggat waktu yang ketat.
  • Berorientasi pada hasil dan detail.
  • Memiliki kemampuan kepemimpinan yang kuat.
  • Mahir menggunakan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
  • Bersedia ditempatkan di Jembrana, Bali.
  • Memiliki kendaraan pribadi merupakan nilai tambah.

Detail Pekerjaan

  • Memimpin dan mengarahkan tim dalam mencapai target perusahaan.
  • Membuat perencanaan strategis dan operasional.
  • Mengelola sumber daya manusia dan anggaran.
  • Memonitor dan mengevaluasi kinerja tim.
  • Memastikan operasional berjalan lancar dan efisien.
  • Menyusun laporan berkala kepada atasan.
  • Bertanggung jawab atas keberhasilan proyek yang dikerjakan.

Ketrampilan Pekerja

  • Kepemimpinan
  • Manajemen Proyek
  • Pengambilan Keputusan
  • Problem Solving
  • Komunikasi

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok kompetitif
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Bonus kinerja
  • Asuransi
  • Cuti tahunan
  • Fasilitas lainnya sesuai kebijakan perusahaan

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Surat keterangan pengalaman kerja
  • Pas foto terbaru
  • Surat referensi (jika ada)

Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

Anda dapat melamar melalui website resmi PT KAI (https://www.kai.id/) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI yang terdekat. Pastikan untuk memeriksa persyaratan dan prosedur yang berlaku sebelum melamar.

Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia, namun selalu periksa keaslian informasi lowongan kerja tersebut.

Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

PT KAI dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan berkomitmen untuk mengembangkan potensi setiap karyawannya melalui berbagai program pengembangan.

Selain promosi, PT KAI juga memberikan berbagai benefit dan fasilitas untuk karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, cuti tahunan yang memadai, dan lingkungan kerja yang kondusif. Semua ini bertujuan untuk meningkatkan kinerja dan kesejahteraan karyawan.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah ada batas usia maksimal untuk melamar?

Tidak ada keterangan resmi mengenai batasan usia maksimal dalam pengumuman lowongan ini. Namun, pengalaman kerja menjadi pertimbangan utama.

Apa saja tahapan seleksi yang akan dilalui?

Tahapan seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes potensi, wawancara, dan medical check-up. Informasi lebih detail mengenai tahapan seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada pelamar yang lolos seleksi administrasi.

Apakah lowongan ini terbuka untuk lulusan baru?

Lowongan ini lebih diprioritaskan untuk pelamar dengan pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen.

Bagaimana cara menghubungi PT KAI untuk menanyakan informasi lebih lanjut?

Anda dapat menghubungi PT KAI melalui website resmi mereka atau menghubungi kantor PT KAI terdekat.

Apakah ada biaya yang harus dibayarkan selama proses melamar?

Proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan PT KAI dan meminta sejumlah uang.

Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI di Kabupaten Jembrana merupakan peluang karir yang sangat menjanjikan. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun.

Tinggalkan komentar