Mimpi karier di perusahaan BUMN ternama? Info lowongan kerja Manager PT KAI di Kabupaten Bengkulu Tengah ini mungkin jawabannya! Temukan kesempatan emas untuk mengembangkan potensi Anda dan berkontribusi dalam kemajuan sektor perkeretaapian Indonesia.
Jangan lewatkan kesempatan langka ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan kerja Manager PT KAI di Bengkulu Tengah, termasuk persyaratan, kualifikasi, hingga cara melamar. Simak sampai akhir untuk meraih peluang karier impian Anda!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Bengkulu Tengah
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, sebagai perusahaan BUMN yang berperan penting dalam transportasi kereta api di Indonesia, dikenal dengan reputasinya yang baik dan kesempatan berkembang yang luas bagi karyawannya.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di Kabupaten Bengkulu Tengah. Ini adalah kesempatan luar biasa bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan bonafide dan berkontribusi pada perkembangan infrastruktur perkeretaapian nasional.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager
- Lokasi: Bengkulu Tengah, Bengkulu
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1, diutamakan S2, dari jurusan Manajemen, Teknik Sipil, atau bidang terkait.
- Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di posisi manajerial, khususnya di bidang operasional atau manajemen proyek.
- Menguasai prinsip-prinsip manajemen, perencanaan, dan pengorganisasian.
- Mampu memimpin dan memotivasi tim.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan memecahkan masalah secara efektif.
- Berorientasi pada hasil dan target.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan analisis yang kuat.
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Bengkulu Tengah.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengawasi operasional harian departemen.
- Memimpin dan mengelola tim kerja.
- Memastikan tercapainya target kinerja departemen.
- Melakukan evaluasi kinerja tim dan memberikan feedback.
- Mengidentifikasi dan memecahkan masalah operasional.
- Membuat laporan berkala mengenai kinerja departemen.
- Berkoordinasi dengan departemen lain.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Komunikasi
- Problem Solving
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Asuransi
- Cuti tahunan
- Bonus kinerja
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat rekomendasi (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI (https://www.kai.id/), atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI yang relevan. Pastikan semua dokumen lengkap dan sesuai dengan persyaratan.
Sebagai alternatif, Anda juga dapat melamar melalui situs-situs pencari kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan berkomitmen untuk mengembangkan potensi karyawannya agar dapat berkontribusi secara maksimal.
Selain promosi, PT KAI juga memberikan fasilitas dan tunjangan yang kompetitif untuk menunjang kesejahteraan karyawan, menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan produktif. Ini termasuk berbagai benefit seperti tunjangan kesehatan, bonus, dan cuti yang memadai.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batas usia untuk melamar posisi Manager?
Tidak ada batasan usia yang tercantum dalam persyaratan. Namun, pengalaman kerja yang relevan sangat diutamakan.
Apakah PT KAI menyediakan akomodasi bagi karyawan yang ditempatkan di Bengkulu Tengah?
Informasi mengenai akomodasi sebaiknya dikonfirmasi langsung kepada pihak PT KAI melalui kontak resmi yang tersedia di website mereka.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan pemeriksaan kesehatan. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada pelamar yang lolos tahap administrasi.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses perekrutan?
PT KAI tidak memungut biaya apapun dalam proses perekrutan. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI dengan meminta sejumlah uang.
Kapan hasil seleksi akan diumumkan?
Pengumuman hasil seleksi akan disampaikan melalui kontak yang Anda berikan pada saat melamar. Waktu pengumuman akan disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan.
Sebagai kesimpulan, lowongan Manager PT KAI di Kabupaten Bengkulu Tengah ini menawarkan peluang karier yang menjanjikan. Informasi di atas merupakan referensi. Untuk informasi lebih lengkap dan akurat, kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya.