Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Fakfak Tahun 2025 (Waktu Terbatas, Daftar Segera)

Mimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi untuk kemajuan Indonesia? Info lowongan kerja ini sangat cocok untuk Anda! Kami akan membahas detail lowongan Manager di PT KAI di Kabupaten Fakfak, Papua Barat. Simak sampai selesai ya!

Kesempatan emas ini tidak boleh dilewatkan. Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan akurat mengenai persyaratan, kualifikasi, hingga cara melamar. Jangan sampai ketinggalan, baca sampai akhir!

Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Fakfak

PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan vital dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasi yang solid dan kesempatan berkembang yang besar, PT KAI menjadi pilihan karir yang menarik bagi banyak profesional.

Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di Kabupaten Fakfak, Papua Barat. Ini adalah peluang luar biasa untuk berkarier di lingkungan kerja yang profesional dan berdampak besar bagi masyarakat.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
  • Website : https://www.kai.id/
  • Posisi: Manager Operasional
  • Lokasi: Fakfak, Papua Barat.
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
  • Terakhir: 31 Desember 2025.

Kualifikasi Pekerja

  • Minimal S1 Manajemen, Teknik Sipil, atau jurusan terkait.
  • Pengalaman minimal 5 tahun sebagai manajer di bidang operasional, transportasi atau logistik.
  • Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
  • Mampu bekerja dalam tim dan mandiri.
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
  • Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja di bawah tekanan.
  • Memiliki kemampuan kepemimpinan yang kuat.
  • Bersedia ditempatkan di Kabupaten Fakfak, Papua Barat.
  • Memiliki SIM A dan SIM C.
  • Berintegritas tinggi dan jujur.

Detail Pekerjaan

  • Merencanakan dan mengawasi operasional di area penugasan.
  • Memimpin dan mengelola tim kerja.
  • Mengawasi kinerja karyawan dan memberikan bimbingan.
  • Memastikan operasional berjalan sesuai standar dan target.
  • Melaporkan kinerja secara berkala kepada atasan.
  • Menangani pengaduan dan masalah yang terjadi di lapangan.
  • Memastikan keselamatan dan keamanan aset perusahaan.

Ketrampilan Pekerja

  • Kepemimpinan
  • Manajemen Proyek
  • Pengambilan Keputusan
  • Pemecahan Masalah
  • Komunikasi

Tunjangan Karyawan

  • Gaji Pokok
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Tunjangan perumahan
  • Asuransi
  • Cuti tahunan
  • Bonus kinerja

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
  • Pas foto terbaru
  • Surat keterangan sehat dari dokter

Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ (cek bagian karir). Anda juga dapat mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor cabang PT KAI terdekat.

Sebagai alternatif, Anda bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia. Pastikan untuk selalu mengecek keaslian informasi lowongan kerja sebelum melamar.

Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

PT KAI dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan secara aktif mendukung peningkatan kompetensi karyawan melalui berbagai program pengembangan diri.

Selain promosi, PT KAI juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang menarik untuk karyawannya, menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan kondusif. Hal ini termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti yang memadai, dan program kesejahteraan lainnya yang mendukung produktivitas dan keseimbangan kerja-hidup.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Manager di PT KAI Kabupaten Fakfak?

Persyaratan utamanya meliputi minimal S1 di jurusan terkait, pengalaman kerja minimal 5 tahun sebagai manajer, kemampuan komunikasi yang baik, dan bersedia ditempatkan di Kabupaten Fakfak.

Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini?

Gaji berkisar antara Rp 3.500.000 hingga Rp 13.000.000, tergantung pengalaman dan kemampuan.

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?

Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor cabang terdekat.

Apakah ada biaya yang dikenakan untuk proses rekrutmen?

Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.

Kapan batas akhir pendaftaran lowongan ini?

Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2025.

Semoga informasi lowongan Manager PT KAI di Kabupaten Fakfak ini bermanfaat. Ingat, informasi ini bersifat referensial. Untuk informasi lebih lanjut dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Semua lowongan pekerjaan di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.

Tinggalkan komentar