Mimpi kariermu di bidang manajemen, khususnya di perusahaan BUMN ternama, mungkin saja terwujud! Info lowongan kerja Manager di PT KAI di Kabupaten Penukal Abab Lematang Ilir ini hadir untukmu yang sedang mencari peluang emas. Jangan sampai kelewatan!
Artikel ini akan memberikan detail lengkap seputar lowongan Manager PT KAI di Penukal Abab Lematang Ilir, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai akhir untuk meningkatkan peluang kesuksesanmu!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Penukal Abab Lematang Ilir
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan penting dalam sektor transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasinya yang solid dan kontribusi besar bagi perekonomian negara, bekerja di PT KAI merupakan impian banyak orang.
Saat ini, PT KAI membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Manager di Kabupaten Penukal Abab Lematang Ilir, Sumatera Selatan. Kesempatan emas ini cocok bagi kamu yang ambisius, berpengalaman, dan ingin berkontribusi dalam kemajuan sektor perkeretaapian Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager
- Lokasi: Penukal Abab Lematang Ilir, Sumatera Selatan
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal Sarjana (S1) dari universitas ternama, jurusan Manajemen atau yang relevan.
- Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di posisi manajerial.
- Menguasai prinsip-prinsip manajemen, kepemimpinan, dan strategi bisnis.
- Mampu bekerja secara efektif baik secara individu maupun tim.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu memecahkan masalah dan pengambilan keputusan yang tepat.
- Berorientasi pada hasil dan target.
- Memiliki integritas dan etika kerja yang tinggi.
- Mahir dalam menggunakan program komputer (Microsoft Office).
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Penukal Abab Lematang Ilir.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengorganisir, memimpin, dan mengendalikan operasional di area kerjanya.
- Memastikan tercapainya target kinerja yang telah ditetapkan.
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan stakeholder terkait.
- Mengelola dan mengembangkan tim kerja secara efektif.
- Melakukan evaluasi kinerja secara berkala.
- Memberikan laporan berkala kepada atasan.
- Bertanggung jawab atas seluruh aspek operasional di area tugasnya.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Kemampuan Analisis
- Komunikasi Efektif
Tunjangan Karyawan
- Gaji Pokok
- Tunjangan Kesehatan
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Bonus Tahunan (berdasarkan kinerja)
- Cuti Tahunan
- Asuransi Kesehatan
- Program pensiun
Dokumen Lamaran
- Surat Lamaran Kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Sertifikat pelatihan/kursus (jika ada)
- Surat Rekomendasi (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ (Pastikan untuk mengecek informasi lowongan terbaru di website resmi). Anda juga dapat mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat.
Selain itu, Anda juga dapat mencari informasi lowongan kerja ini melalui situs-situs pencari kerja terpercaya di Indonesia. Namun, selalu verifikasi kebenaran informasi melalui website resmi PT KAI.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan besar bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini menyediakan program pelatihan dan pengembangan keterampilan yang komprehensif, serta kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi.
Selain itu, PT KAI juga memberikan berbagai fasilitas dan tunjangan yang menarik untuk karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, bonus, cuti, dan program pensiun yang memadai. Lingkungan kerja yang kondusif dan kesempatan pengembangan diri yang luas menjamin pertumbuhan karier yang positif.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk pelamar?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun pengalaman kerja yang relevan akan sangat dipertimbangkan.
Berapa lama proses seleksi rekrutmen?
Proses seleksi bervariasi, namun umumnya memakan waktu beberapa minggu hingga beberapa bulan.
Apakah perusahaan menyediakan akomodasi untuk karyawan yang ditempatkan di luar kota?
Hal ini perlu dikonfirmasi langsung kepada pihak PT KAI melalui website resmi atau kontak yang tersedia.
Apakah ada biaya yang harus dibayarkan selama proses rekrutmen?
PT KAI tidak memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.
Bagaimana cara menghubungi PT KAI untuk informasi lebih lanjut?
Anda dapat menghubungi PT KAI melalui website resmi mereka atau mencari kontak yang tersedia di situs resmi tersebut.
Kesimpulannya, lowongan Manager PT KAI di Kabupaten Penukal Abab Lematang Ilir merupakan peluang karier yang menjanjikan. Informasi yang disajikan di atas merupakan referensi. Untuk informasi yang lebih akurat dan detail, kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya.