Bermimpi berkarier di perusahaan BUMN ternama? Info lowongan kerja Manager PT KAI di Kabupaten Tapanuli Selatan ini mungkin jawabannya! Temukan peluang emasmu dan raih kesuksesan karier bersama PT KAI.
Jangan lewatkan kesempatan berharga ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan Manager PT KAI di Kabupaten Tapanuli Selatan, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Baca sampai selesai untuk mengetahui selengkapnya!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Tapanuli Selatan
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang bergerak di bidang transportasi kereta api di Indonesia. PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang profesional dan memberikan kesempatan berkarier yang luas bagi karyawannya.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di Kabupaten Tapanuli Selatan, Sumatera Utara. Ini adalah kesempatan emas bagi Anda yang memiliki jiwa kepemimpinan dan ingin berkontribusi dalam perkembangan industri perkeretaapian Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager
- Lokasi: Tapanuli Selatan, Sumatera Utara
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan S1 dari universitas ternama.
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen.
- Menguasai manajemen operasional dan strategi bisnis.
- Memiliki kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang baik.
- Mampu bekerja dalam tim dan memimpin tim dengan efektif.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan meeting deadline.
- Berorientasi pada hasil dan detail.
- Memahami sistem dan prosedur di bidang perkeretaapian (lebih disukai).
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengorganisir, mengarahkan, dan mengontrol kegiatan operasional di area kerja.
- Memimpin dan memotivasi tim untuk mencapai target yang telah ditetapkan.
- Membuat laporan berkala mengenai kinerja tim dan operasional.
- Melakukan evaluasi dan perbaikan berkelanjutan terhadap proses kerja.
- Berkoordinasi dengan departemen lain untuk memastikan kelancaran operasional.
- Menangani permasalahan dan keluhan yang berkaitan dengan operasional.
- Menjaga hubungan baik dengan stakeholder terkait.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Komunikasi
- Pemecahan Masalah
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Program pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
- Surat rekomendasi (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui website resmi PT KAI (https://www.kai.id/) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI yang relevan.
Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya di Indonesia.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT Kereta Api Indonesia (Persero) dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan secara aktif mendukung pengembangan karier karyawan melalui berbagai program pengembangan kompetensi.
Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, PT KAI juga menyediakan fasilitas dan tunjangan yang kompetitif bagi karyawannya, menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan kondusif, sehingga karyawan dapat bekerja secara optimal dan berkontribusi maksimal untuk perusahaan. Benefit ini mencakup tunjangan kesehatan, hari raya, bonus, dan cuti yang memadai.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Manager di PT KAI ini?
Persyaratan utama meliputi minimal pendidikan S1, pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang manajemen, kemampuan kepemimpinan yang kuat, serta keahlian dalam manajemen operasional dan strategi bisnis.
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui website resmi PT KAI atau mengirimkan lamaran secara langsung ke kantor PT KAI yang relevan. Pastikan Anda menyertakan semua dokumen yang dibutuhkan.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk melamar pekerjaan ini?
Tidak ada biaya yang dikenakan sama sekali dalam proses melamar pekerjaan ini. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji berkisar antara Rp 3.500.000 hingga Rp 13.000.000, tergantung pengalaman dan kualifikasi.
Apa saja benefit yang diberikan kepada karyawan?
Benefit yang diberikan meliputi gaji pokok, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, cuti tahunan, asuransi kesehatan, dan program pengembangan karir.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI di Kabupaten Tapanuli Selatan ini menawarkan peluang karier yang menjanjikan. Informasi di atas merupakan panduan umum. Untuk informasi paling akurat dan terkini, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya.