Mimpimu bekerja sebagai Manager di perusahaan BUMN ternama segera terwujud! Ada kabar gembira nih buat kamu yang sedang mencari lowongan pekerjaan di Kabupaten Wonosobo. Informasi lowongan kerja Manager PT KAI ini sangat cocok untuk kamu yang ambisius dan ingin berkarier di bidang transportasi kereta api. Simak detailnya sampai habis, ya!
Jangan sampai kelewatan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail tentang lowongan Manager PT KAI di Kabupaten Wonosobo, mulai dari kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Bacalah artikel ini sampai selesai agar kamu tidak ketinggalan informasi penting!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Wonosobo
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang jasa transportasi kereta api di Indonesia. PT KAI terkenal dengan reputasinya yang baik dan kesempatan berkembang yang luas bagi karyawannya.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Manager di Kabupaten Wonosobo, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan bagus bagi kamu untuk bergabung dengan perusahaan yang berperan penting dalam perkembangan infrastruktur dan ekonomi Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager Operasional
- Lokasi: Wonosobo, Jawa Tengah.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1, diutamakan jurusan Manajemen, Teknik Sipil, atau Perkeretaapian.
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun sebagai manajer di bidang yang relevan.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja dalam tekanan dan menyelesaikan masalah dengan efektif.
- Memiliki kepemimpinan yang kuat dan mampu memotivasi tim.
- Berorientasi pada hasil dan detail.
- Bersedia ditempatkan di Wonosobo, Jawa Tengah.
- Memiliki integritas dan etos kerja yang tinggi.
- Menguasai bahasa Inggris (minimal pasif).
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengelola operasional di area kerja.
- Memimpin dan mengarahkan tim untuk mencapai target yang ditetapkan.
- Memantau kinerja tim dan memberikan evaluasi secara berkala.
- Membuat laporan berkala mengenai kinerja tim dan operasional.
- Menangani masalah dan pengaduan yang terkait dengan operasional.
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan prosedur perusahaan.
- Berkoordinasi dengan departemen lain untuk memastikan kelancaran operasional.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan dan Manajemen Tim
- Pengambilan Keputusan
- Pemecahan Masalah
- Analisis Data
- Komunikasi Efektif
Tunjangan Karyawan
- Gaji Pokok
- Tunjangan Kesehatan
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Bonus Tahunan (berdasarkan kinerja)
- Cuti Tahunan
- Asuransi Kesehatan
- Fasilitas lainnya sesuai dengan kebijakan perusahaan.
Dokumen Lamaran
- Surat Lamaran Kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy KTP
- Surat Referensi Kerja (jika ada)
- Pas Foto Terbaru
- Sertifikat pendukung (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT KAI
Untuk melamar pekerjaan ini, kamu dapat mengirimkan berkas lamaran secara online melalui situs resmi PT KAI, atau bisa juga mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat. Informasi lebih lanjut mengenai persyaratan dan cara pengiriman lamaran, silakan kunjungi situs web resmi PT KAI.
Selain itu, kamu juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya di Indonesia. Pastikan kamu selalu mengecek informasi terbaru dari sumber yang valid.
Prospek Karir di PT KAI
PT KAI dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan ini berkomitmen untuk mengembangkan potensi karyawannya agar dapat berkontribusi secara maksimal.
Selain promosi, PT KAI juga menyediakan lingkungan kerja yang nyaman dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya. Tunjangan dan benefit yang kompetitif, termasuk cuti, bonus, dan program kesejahteraan lainnya, diberikan untuk memastikan kinerja karyawan tetap optimal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi ini?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun pengalaman kerja menjadi pertimbangan utama.
Apakah PT KAI menyediakan akomodasi bagi karyawan yang ditempatkan di luar kota?
Kebijakan akomodasi akan diinformasikan lebih lanjut pada tahap seleksi.
Bagaimana proses seleksi lowongan ini?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, psikotes, wawancara, dan medical check-up.
Apakah ada biaya yang dibebankan selama proses rekrutmen?
PT KAI tidak memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.
Kapan pengumuman hasil seleksi akan diumumkan?
Pengumuman hasil seleksi akan diinformasikan melalui email atau telepon kepada kandidat yang lolos.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI di Kabupaten Wonosobo ini merupakan kesempatan yang sangat baik untuk mengembangkan karir di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi yang diberikan di atas hanyalah sebagai referensi. Untuk informasi lebih lanjut dan detail, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun.