Mimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi di sektor transportasi? Info lowongan kerja ini mungkin jawabannya! Cari pekerjaan sebagai Manager di PT KAI? Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan Manager PT KAI di Kota Bau-Bau, Sulawesi Tenggara yang sedang dibuka. Jangan sampai kelewatan!
Mencari peluang karir yang menjanjikan dan stabil? Simak informasi lowongan kerja Manager PT KAI di Kota Bau-Bau ini sampai habis. Kami akan memberikan detail kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar agar peluangmu diterima semakin besar. Yuk, baca selengkapnya!
Loker Manager PT KAI Di Kota Bau-Bau
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI adalah perusahaan BUMN yang berperan penting dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Reputasi dan stabilitas perusahaan ini menjadikannya pilihan menarik bagi para pencari kerja yang menginginkan karir yang berkembang dan terjamin.
Saat ini, PT KAI tengah membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di Kota Bau-Bau, Sulawesi Tenggara. Ini merupakan kesempatan emas bagi Anda yang berdomisili di Bau-Bau dan sekitarnya untuk bergabung dengan perusahaan BUMN yang prestisius ini.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager
- Lokasi: Bau-Bau, Sulawesi Tenggara.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 dari universitas terkemuka
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja dalam tim dan mandiri
- Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja di bawah tekanan
- Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik
- Bersedia ditempatkan di Bau-Bau, Sulawesi Tenggara
- Memiliki kepemimpinan yang kuat
- Berintegritas tinggi dan jujur
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengorganisir, dan mengontrol seluruh aktivitas operasional di cabang Bau-Bau.
- Memimpin dan memotivasi tim untuk mencapai target perusahaan.
- Membuat laporan berkala kepada manajemen pusat.
- Mengatur dan mengelola sumber daya yang tersedia secara efisien.
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan stakeholder terkait.
- Menyelesaikan masalah dan mengambil keputusan yang tepat dan cepat.
- Menjaga reputasi perusahaan dan memastikan kepuasan pelanggan.
Ketrampilan Pekerja
- Manajemen Proyek
- Keuangan dan Akuntansi
- Kepemimpinan dan Manajemen Tim
- Komunikasi dan Negosiasi
- Penggunaan Software Manajemen
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Program pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy KTP
- Pas Foto terbaru
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor cabang PT KAI terdekat. Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Ingat, semua proses perekrutan di PT KAI tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi bagi karyawan yang berprestasi dan berkomitmen.
Selain jenjang karir yang jelas, PT KAI juga memberikan fasilitas dan benefit yang kompetitif untuk karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, bonus, cuti tahunan, dan lainnya. Semua ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan produktif bagi karyawannya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar posisi Manager ini?
Ya, persyaratannya tercantum lengkap di bagian “Kualifikasi Pekerja” di atas. Pastikan Anda memenuhi semua persyaratan sebelum melamar.
Berapa batas usia maksimal untuk pelamar?
Batas usia maksimal tidak disebutkan secara eksplisit. Namun, pengalaman kerja minimal 5 tahun menjadi pertimbangan utama.
Bagaimana proses seleksi penerimaan karyawan di PT KAI?
Proses seleksi umumnya terdiri dari beberapa tahapan, seperti seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan medical check-up. Detailnya bisa Anda lihat di website resmi PT KAI.
Apakah PT KAI menyediakan akomodasi bagi karyawan yang ditempatkan di Bau-Bau?
Informasi mengenai akomodasi sebaiknya dikonfirmasi langsung kepada pihak PT KAI selama proses rekrutmen.
Kapan batas akhir pendaftaran lowongan kerja ini?
Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2025. Segera daftarkan diri Anda sebelum terlambat!
Kesimpulannya, lowongan Manager PT KAI di Kota Bau-Bau ini merupakan peluang emas untuk mengembangkan karir di perusahaan BUMN yang terkemuka. Informasi di atas merupakan referensi. Untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun.