Mimpi jadi Manager di perusahaan BUMN ternama? Info lowongan kerja ini khusus untuk Anda yang berdomisili di Probolinggo dan sedang mencari peluang karier cemerlang! Jangan lewatkan kesempatan emas ini.
Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang Loker Manager PT KAI di Kota Probolinggo, mulai dari kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Bacalah sampai akhir untuk memastikan Anda tidak ketinggalan informasi penting!
Loker Manager PT KAI Di Kota Probolinggo
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan penting dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasi yang solid dan perkembangan yang terus berkembang, PT KAI menawarkan lingkungan kerja yang profesional dan berkesempatan besar untuk pengembangan karier.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Manager di Kota Probolinggo, Jawa Timur. Ini adalah kesempatan bagus untuk Anda yang ingin berkontribusi dalam memajukan industri perkeretaapian Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager Operasional
- Lokasi: Probolinggo, Jawa Timur.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 di bidang Manajemen, Teknik Sipil, atau bidang terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di posisi manajerial.
- Menguasai manajemen operasional dan strategi bisnis.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja dalam tim dan memimpin tim dengan efektif.
- Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja di bawah tekanan.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Berkepribadian tegas, disiplin, dan bertanggung jawab.
- Memiliki kemampuan analisa dan problem-solving yang baik.
- Bersedia ditempatkan di Probolinggo.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengawasi operasional di area Probolinggo.
- Memimpin dan mengelola tim agar mencapai target perusahaan.
- Memastikan efisiensi dan efektifitas operasional.
- Melakukan analisa dan evaluasi kinerja tim secara berkala.
- Memberikan laporan berkala kepada atasan.
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan stakeholder.
- Menangani permasalahan yang terjadi dalam operasional.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Operasional
- Pengambilan keputusan
- Pemecahan masalah
- Komunikasi
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Cuti tahunan
- Asuransi
- Bonus kinerja
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat. Pastikan berkas lamaran Anda lengkap dan memenuhi persyaratan yang telah ditentukan.
Selain itu, Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya di Indonesia. Namun selalu cek kredibilitas situs tersebut.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi tersedia bagi karyawan yang berprestasi dan berkomitmen.
Selain jenjang karir yang jelas, PT KAI juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang memadai untuk menunjang kinerja karyawan, termasuk tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, dan program kesejahteraan lainnya. Semua ini dirancang untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan kondusif bagi karyawan untuk terus berkontribusi.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi ini?
Tidak ada batasan usia yang ditentukan secara spesifik, namun pengalaman kerja yang relevan sangat diutamakan.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi akan terdiri dari beberapa tahapan, termasuk seleksi administrasi, tes tertulis, psikotes, dan wawancara.
Apa saja benefit yang diberikan selain yang tercantum di atas?
Benefit lain mungkin termasuk kesempatan mengikuti pelatihan dan pengembangan diri, serta kesempatan untuk berkarir di berbagai divisi PT KAI.
Apakah perusahaan menyediakan transportasi untuk karyawan?
Informasi mengenai fasilitas transportasi sebaiknya dikonfirmasi langsung melalui situs resmi PT KAI atau saat proses interview.
Bagaimana cara menghubungi pihak PT KAI untuk informasi lebih lanjut?
Anda dapat menghubungi kontak resmi yang tertera di situs web PT KAI atau datang langsung ke kantor PT KAI terdekat.
Sebagai kesimpulan, lowongan Manager PT KAI di Kota Probolinggo ini menawarkan peluang karier yang menjanjikan. Informasi yang diuraikan di atas merupakan referensi, untuk informasi yang lebih valid dan detail, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.