Mimpi karir cemerlang di bidang perkeretaapian? Info lowongan kerja Manager PT KAI di Provinsi Banten ini mungkin jawabannya! Artikel ini khusus bagi Anda yang sedang mencari pekerjaan impian dan ingin berkontribusi dalam kemajuan industri kereta api Indonesia.
Temukan detail lengkap lowongan, kualifikasi, tanggung jawab, hingga prospek karir yang menjanjikan di PT KAI. Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Baca sampai selesai untuk mengetahui detail selengkapnya.
Loker Manager PT KAI Di Provinsi Banten
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, perusahaan BUMN yang berperan penting dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia, dikenal dengan reputasinya yang baik dan kesempatan pengembangan karir yang luas. Mereka berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik dan terus berinovasi dalam dunia perkeretaapian.
Saat ini, PT KAI membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di wilayah Provinsi Banten. Sebuah kesempatan besar bagi Anda untuk bergabung dengan perusahaan terkemuka dan berkontribusi dalam memajukan sektor transportasi nasional.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager
- Lokasi: Tangerang, Banten.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 dari universitas ternama, jurusan Manajemen atau terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun sebagai manajer di perusahaan skala menengah-besar.
- Menguasai manajemen operasional dan strategi bisnis.
- Terampil dalam memimpin dan memotivasi tim.
- Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah secara efektif.
- Berorientasi pada hasil dan target.
- Menguasai program komputer, khususnya Ms. Office.
- Memiliki kemampuan analisa yang kuat.
- Bersedia ditempatkan di Tangerang, Banten.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengelola operasional departemen.
- Memimpin dan mengawasi tim kerja.
- Menentukan strategi dan target kinerja departemen.
- Membuat laporan periodik kepada atasan.
- Bertanggung jawab atas pencapaian target departemen.
- Melakukan koordinasi dengan departemen lain.
- Mengidentifikasi dan menyelesaikan masalah yang terjadi di departemen.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Resolusi Konflik
- Komunikasi Efektif
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi
- Peluang pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Sertifikat pendukung (jika ada)
- Surat referensi
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI (cek situs resmi untuk informasi terbaru), atau mengirimkan lamaran lengkap Anda melalui pos ke alamat yang tertera di situs resmi PT KAI. Pastikan untuk memeriksa persyaratan dan prosedur aplikasi di situs web mereka.
Anda juga dapat mencari informasi lowongan ini melalui situs-situs pencari kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Dengan bergabung di PT KAI, Anda akan memiliki kesempatan untuk mengembangkan keahlian dan karir Anda di perusahaan yang terus berkembang dan berinovasi.
Selain promosi jabatan, PT KAI juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang menarik untuk menunjang kinerja karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, bonus, cuti tahunan dan program pengembangan lainnya. Lingkungan kerja yang kondusif dan suportif menjadi komitmen PT KAI bagi para karyawannya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Manager ini?
Persyaratan utamanya meliputi minimal S1 dari universitas ternama, pengalaman minimal 5 tahun sebagai manajer, kemampuan memimpin tim, komunikasi yang baik, dan penguasaan manajemen operasional serta strategi bisnis.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 3.500.000 – Rp 13.000.000, tergantung pengalaman dan kualifikasi.
Bagaimana cara melamar posisi ini?
Silahkan cek website resmi PT KAI untuk informasi detail cara melamar dan persyaratan dokumen yang dibutuhkan. Biasanya terdapat formulir online atau instruksi pengiriman dokumen fisik.
Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses melamar?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses melamar kerja di PT KAI. Waspadai penipuan yang meminta sejumlah uang.
Apa saja benefit yang diberikan kepada karyawan?
Benefit yang ditawarkan meliputi gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, cuti tahunan, asuransi, dan peluang pengembangan karir.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI di Provinsi Banten merupakan peluang bagus untuk mengembangkan karir di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi di atas merupakan referensi, pastikan Anda selalu mengecek informasi terbaru dan detail persyaratan di situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun.