Mimpi menjadi Manager di perusahaan BUMN ternama? Info lowongan kerja ini sangat cocok untuk Anda! Cari tahu detail Loker Manager PT KAI di Provinsi Jawa Timur (JATIM) dan raih kesempatan emas ini.
Jangan lewatkan kesempatan berkarir di salah satu perusahaan transportasi terbesar di Indonesia! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail tentang lowongan Manager PT KAI di Jawa Timur, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Simak sampai akhir ya!
Loker Manager PT KAI Di Provinsi Jawa Timur (JATIM)
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI adalah perusahaan BUMN yang berperan penting dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasi yang solid dan jaringan luas, berkarir di PT KAI menawarkan stabilitas dan peluang perkembangan yang menarik.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di beberapa wilayah di Provinsi Jawa Timur. Ini adalah kesempatan emas bagi Anda yang memiliki jiwa kepemimpinan dan pengalaman di bidang manajemen untuk berkontribusi dalam kemajuan industri perkeretaapian Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager (Operasional/Keuangan/SDM – Sesuaikan dengan lowongan yang ada)
- Lokasi: (Surabaya, Jawa Timur – atau kota lain di Jatim sesuai lowongan yang ada)
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000 (Bergantung pengalaman dan posisi)
- Terakhir: 31 Desember 2025 (sesuaikan dengan tanggal deadline yang sebenarnya)
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 dari universitas ternama, jurusan yang relevan (Manajemen, Teknik, Akuntansi, dll)
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di posisi manajerial
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja dalam tim dan mandiri
- Mampu memecahkan masalah dan membuat keputusan yang tepat
- Berorientasi pada hasil dan target
- Memiliki integritas dan etika kerja yang tinggi
- Bersedia ditempatkan di Jawa Timur
- Memiliki kendaraan pribadi (SIM A)
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengorganisir, dan mengendalikan operasional divisi/departemen
- Memimpin dan mengarahkan tim kerja
- Membuat laporan berkala kepada atasan
- Memastikan tercapainya target perusahaan
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan stakeholder
- Mengelola anggaran dan sumber daya
- Menangani permasalahan yang muncul di divisi/departemen
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Proyek
- Pengambilan Keputusan
- Kemampuan Analisis
- Problem Solving
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Program pensiun
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan pengalaman kerja
- (Dokumen pendukung lainnya jika diperlukan)
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI (https://www.kai.id/) atau mengirimkan berkas lamaran Anda langsung ke alamat kantor PT KAI di Jawa Timur. Informasi lebih detail mengenai cara melamar bisa dilihat di situs resmi PT KAI.
Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya di Indonesia. Pastikan sumber informasi lowongan kerja tersebut kredibel sebelum Anda melamar.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menawarkan program pelatihan dan pengembangan keterampilan secara berkala untuk meningkatkan kompetensi karyawan. Peluang promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi karyawan yang berprestasi dan memiliki dedikasi tinggi.
Selain kesempatan promosi, PT KAI juga memberikan berbagai fasilitas dan tunjangan yang menarik untuk menunjang kesejahteraan karyawan. Hal ini menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan memotivasi karyawan untuk memberikan kinerja terbaiknya. Benefit seperti tunjangan kesehatan, bonus, dan cuti yang memadai, merupakan bukti komitmen PT KAI terhadap karyawannya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Bagaimana cara melamar lowongan Manager PT KAI di Jawa Timur?
Silakan kunjungi situs resmi PT KAI untuk informasi lengkap tentang cara melamar dan persyaratan yang dibutuhkan. Biasanya terdapat tautan khusus untuk pendaftaran online.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk proses melamar kerja?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses melamar pekerjaan di PT KAI. Waspadai penipuan yang meminta biaya dalam proses rekrutmen.
Apa saja kriteria utama yang dicari PT KAI untuk posisi Manager?
PT KAI mencari kandidat dengan pengalaman manajerial yang solid, kemampuan kepemimpinan yang kuat, serta penguasaan di bidang terkait (operasional, keuangan, SDM, dll.). Komunikasi yang baik dan integritas juga sangat penting.
Berapa lama proses rekrutmen biasanya berlangsung?
Lamanya proses rekrutmen dapat bervariasi, tetapi umumnya terdiri dari beberapa tahap, seperti seleksi administrasi, psikotes, wawancara, dan medical check-up.
Apa saja benefit yang diberikan PT KAI kepada karyawannya?
PT KAI menawarkan berbagai benefit menarik bagi karyawannya, termasuk gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, cuti tahunan, asuransi kesehatan, dan program pensiun.
Semoga informasi lowongan Manager PT KAI di Provinsi Jawa Timur ini bermanfaat. Ingatlah bahwa informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi paling akurat dan terbaru, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Semua proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun.