Loker Supervisor PT KAI Di Kabupaten Batang Tahun 2025 (Ayo Lamar, Waktu Terbatas)

Mimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama dan berkontribusi di sektor transportasi? Info lowongan kerja Supervisor PT KAI di Kabupaten Batang ini mungkin jawabannya! Temukan kesempatan emas untuk mengembangkan karier Anda di perusahaan yang sudah terpercaya.

Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan Supervisor PT KAI di Kabupaten Batang, mulai dari kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Jangan lewatkan kesempatan membaca sampai akhir untuk meraih impian karier Anda!

Loker Supervisor PT KAI Di Kabupaten Batang

PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan vital dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Reputasi PT KAI yang solid dan kontribusi besarnya terhadap perekonomian negara menjadikannya pilihan menarik bagi para pencari kerja.

Saat ini, PT KAI membuka kesempatan berkarir sebagai Supervisor di Kabupaten Batang, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan langka bagi Anda yang berdomisili di sekitar Batang atau sekitarnya untuk bergabung dengan perusahaan yang dinamis dan berkembang pesat.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
  • Website : https://www.kai.id/
  • Posisi: Supervisor
  • Lokasi: Batang, Jawa Tengah
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp2500000 – Rp10000000
  • Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi Pekerja

  • Pendidikan minimal S1
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun sebagai supervisor atau posisi serupa
  • Menguasai manajemen operasional
  • Mampu memimpin dan memotivasi tim
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Teliti dan detail oriented
  • Berorientasi pada hasil
  • Mampu bekerja di bawah tekanan
  • Menguasai program komputer (Microsoft Office)
  • Bersedia ditempatkan di Kabupaten Batang

Detail Pekerjaan

  • Merencanakan, mengorganisir, dan mengawasi operasional di area kerja
  • Memimpin dan mengelola tim kerja
  • Memastikan target kinerja tercapai
  • Melakukan evaluasi kinerja tim secara berkala
  • Memberikan laporan berkala kepada atasan
  • Menangani permasalahan yang terjadi di area kerja
  • Menjaga keamanan dan keselamatan kerja

Ketrampilan Pekerja

  • Kepemimpinan
  • Manajemen Operasional
  • Komunikasi
  • Problem Solving
  • Penggunaan Komputer

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Bonus kinerja
  • Cuti tahunan
  • Asuransi
  • Fasilitas lainnya sesuai kebijakan perusahaan

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Pas foto terbaru
  • Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
  • Surat keterangan sehat dari dokter

Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

Anda dapat melamar melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor PT KAI terdekat. Anda juga dapat mencari informasi lowongan ini melalui situs lowongan kerja terpercaya lainnya.

Ingat, PT KAI tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen.

Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menawarkan program pelatihan yang komprehensif, mentoring dari senior, serta peluang promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi.

Selain jenjang karir yang jelas, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya, seperti tunjangan dan benefit yang layak, cuti yang memadai, bonus, dan lainnya, untuk mendukung kinerja optimal dan kesejahteraan karyawan.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Supervisor di PT KAI Kabupaten Batang?

Persyaratan utamanya meliputi pendidikan minimal S1, pengalaman kerja minimal 2 tahun sebagai supervisor atau posisi serupa, dan keahlian dalam manajemen operasional serta kepemimpinan.

Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi Supervisor ini?

Gaji berkisar antara Rp 2.500.000 hingga Rp 10.000.000, tergantung pada pengalaman dan kualifikasi.

Bagaimana proses seleksi untuk lowongan ini?

Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan medical check-up.

Apakah PT KAI menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?

Ya, PT KAI menyediakan program pelatihan dan pengembangan untuk karyawannya guna meningkatkan keahlian dan kompetensi.

Kapan batas akhir pendaftaran lowongan Supervisor ini?

Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2025.

Kesimpulannya, lowongan Supervisor PT KAI di Kabupaten Batang ini merupakan kesempatan emas bagi Anda yang ingin berkarir di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih lanjut dan detail, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingatlah bahwa semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.

Tinggalkan komentar