Loker Supervisor PT KAI Di Kabupaten Temanggung Tahun 2025 (Daftar Segera, Pendaftaran Hanya Terbatas)

Sedang mencari pekerjaan yang menjanjikan dan sesuai dengan keahlian Anda? Info lowongan kerja Supervisor di PT KAI Kabupaten Temanggung ini mungkin jawabannya! Jangan lewatkan kesempatan emas ini untuk bergabung dengan perusahaan BUMN ternama.

Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail mengenai lowongan Supervisor di PT KAI Kabupaten Temanggung, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah artikel ini sampai selesai agar Anda tidak ketinggalan informasi penting!

Loker Supervisor PT KAI Di Kabupaten Temanggung

PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI adalah perusahaan BUMN yang berperan penting dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasinya yang baik dan kesempatan berkembang yang luas, PT KAI menjadi pilihan karir yang menarik bagi banyak profesional.

Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Supervisor di Kabupaten Temanggung, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan besar bagi Anda yang ingin berkarier di bidang perkeretaapian dan berkontribusi pada kemajuan perusahaan.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
  • Website : https://www.kai.id/
  • Posisi: Supervisor
  • Lokasi: Temanggung, Jawa Tengah
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp2500000 – Rp10000000
  • Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi Pekerja

  • Pendidikan minimal D3/S1 semua jurusan
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor
  • Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, Powerpoint)
  • Mempunyai kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Bertanggung jawab, jujur, dan disiplin
  • Mampu bekerja dalam tim maupun individu
  • Memiliki kemampuan problem-solving yang baik
  • Bersedia ditempatkan di Temanggung, Jawa Tengah
  • Memiliki SIM A dan SIM C
  • Diutamakan yang berpengalaman di bidang operasional

Detail Pekerjaan

  • Merencanakan, mengarahkan, dan mengawasi pekerjaan tim
  • Memastikan target pekerjaan tercapai sesuai dengan standar yang telah ditetapkan
  • Melakukan evaluasi kinerja tim secara berkala
  • Memberikan pelatihan dan bimbingan kepada anggota tim
  • Menangani keluhan dan masalah yang terjadi di lapangan
  • Membuat laporan berkala terkait kinerja tim
  • Bertanggung jawab atas keamanan dan keselamatan kerja tim

Ketrampilan Pekerja

  • Kepemimpinan
  • Manajemen waktu
  • Pengambilan keputusan
  • Komunikasi efektif
  • Problem-solving

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
  • Cuti tahunan
  • Bonus kinerja
  • Kesempatan pengembangan karir

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
  • Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
  • Pas foto terbaru ukuran 4×6
  • Surat keterangan sehat dari dokter

Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

Untuk melamar pekerjaan ini, Anda dapat mengirimkan berkas lamaran lengkap melalui situs resmi PT KAI di https://www.kai.id/ atau mengirimkan langsung ke alamat kantor PT KAI terdekat. Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.

Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI.

Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

PT Kereta Api Indonesia (Persero) dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi karyawannya. Selain itu, PT KAI juga menawarkan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi bagi karyawan yang berprestasi dan memiliki dedikasi tinggi.

Selain kesempatan promosi, PT KAI juga memberikan berbagai tunjangan dan benefit yang menarik bagi karyawannya, seperti tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, dan cuti tahunan yang cukup. Hal ini bertujuan untuk meningkatkan kinerja karyawan dan menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan produktif.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Supervisor di PT KAI Kabupaten Temanggung?

Persyaratan utamanya meliputi pendidikan minimal D3/S1, pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor, kemampuan komunikasi yang baik, dan penguasaan Microsoft Office. Detail lengkapnya bisa dilihat pada bagian “Kualifikasi Pekerja” di atas.

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?

Anda dapat melamar melalui website resmi PT KAI atau mengirimkan lamaran langsung ke kantor PT KAI terdekat. Informasi lebih detail tentang cara melamar terdapat pada bagian “Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)” di atas.

Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?

Gaji berkisar antara Rp 2.500.000 hingga Rp 10.000.000, tergantung pengalaman dan kualifikasi.

Apakah ada tunjangan tambahan selain gaji pokok?

Ya, tersedia berbagai tunjangan tambahan seperti tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, dan lain sebagainya. Detailnya terdapat pada bagian “Tunjangan Karyawan”.

Kapan batas akhir pendaftaran lowongan ini?

Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2025.

Kesimpulannya, lowongan Supervisor di PT KAI Kabupaten Temanggung ini merupakan kesempatan berharga bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan BUMN yang terkemuka. Informasi di atas hanyalah referensi, pastikan untuk mengunjungi situs resmi PT KAI untuk informasi terlengkap dan terbaru. Ingat, semua proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Tinggalkan komentar