Mimpimu bekerja di perusahaan BUMN ternama seperti PT KAI di Jakarta Barat sebagai Supervisor? Info lowongan kerja ini mungkin jawabannya! Cari tahu detailnya di sini, dan raih peluang karirmu!
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail tentang Loker Supervisor PT KAI di Kota Administrasi Jakarta Barat, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Bacalah hingga selesai untuk meningkatkan peluang kesuksesanmu!
Loker Supervisor PT KAI Di Kota Administrasi Jakarta Barat
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI adalah perusahaan negara yang berperan penting dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. Reputasi PT KAI yang solid dan kontribusi besarnya bagi negeri menjadikannya pilihan karir yang sangat menarik bagi banyak profesional.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Supervisor di wilayah Kota Administrasi Jakarta Barat. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk bergabung dengan tim yang dinamis dan berkontribusi pada perkembangan industri perkeretaapian Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Supervisor
- Lokasi: Jakarta Barat, DKI Jakarta
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp2500000 – Rp10000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai supervisor
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja dalam tim dan mandiri
- Teliti, bertanggung jawab, dan disiplin
- Memiliki kemampuan problem-solving yang baik
- Bersedia bekerja lembur jika dibutuhkan
- Mampu mengoperasikan komputer
- Berdomisili di Jakarta Barat atau sekitarnya
Detail Pekerjaan
- Merencanakan, mengarahkan, dan mengawasi pekerjaan tim
- Memastikan target pekerjaan tercapai sesuai dengan standar yang ditetapkan
- Menangani keluhan dan permasalahan dari pelanggan atau karyawan
- Membuat laporan berkala mengenai kinerja tim
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan tim dan stakeholders
- Melakukan evaluasi kinerja tim secara berkala
- Memberikan pelatihan dan pengembangan kepada anggota tim
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen waktu
- Pengambilan keputusan
- Komunikasi
- Penggunaan komputer
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan UMK
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Program pensiun
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT KAI (https://www.kai.id/), atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI di Jakarta Barat. Pastikan Anda menyertakan semua dokumen yang dibutuhkan.
Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya di Indonesia. Namun, selalu verifikasi informasi lowongan kerja tersebut dengan sumber resmi PT KAI.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Dengan kinerja yang baik dan dedikasi yang tinggi, Anda berpotensi untuk naik jabatan dan meniti karir yang gemilang di perusahaan ini.
Selain promosi, PT KAI juga memperhatikan kesejahteraan karyawannya dengan memberikan tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan fasilitas lainnya. Lingkungan kerja yang nyaman dan kondusif akan mendukung optimalnya kinerja Anda.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah PT KAI menerima pelamar dari luar Jakarta Barat?
Meskipun prioritas diberikan kepada pelamar yang berdomisili di Jakarta Barat atau sekitarnya, PT KAI terbuka untuk menerima pelamar dari daerah lain jika kandidat tersebut memenuhi kualifikasi dan memiliki kompetensi yang dibutuhkan.
Bagaimana proses seleksi di PT KAI?
Proses seleksi biasanya terdiri dari beberapa tahap, seperti seleksi administrasi, tes tertulis, psikotes, wawancara, dan medical check-up. Detail tahapan seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang lolos seleksi administrasi.
Apakah ada biaya yang harus dibayar selama proses melamar?
Proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan PT KAI dan meminta sejumlah uang.
Kapan batas akhir pendaftaran?
Batas akhir pendaftaran adalah 31 Desember 2025. Segera daftarkan diri Anda sebelum batas waktu berakhir.
Apa saja benefit yang diberikan selain yang sudah disebutkan?
Selain benefit yang sudah tercantum, PT KAI juga mungkin menawarkan benefit lain seperti kesempatan mengikuti pelatihan dan pengembangan, program kesejahteraan karyawan, dan kesempatan untuk berkontribusi dalam proyek-proyek strategis perusahaan.
Kesimpulannya, lowongan Supervisor di PT KAI di Jakarta Barat ini merupakan peluang bagus untuk mengembangkan karir di perusahaan BUMN yang terkemuka. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi lebih lanjut dan detail terbaru, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingatlah, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya.