Mimpi bekerja sebagai Manager di perusahaan BUMN ternama? Info lowongan ini mungkin jawabannya! Cari lowongan kerja Manager PT KAI di Kabupaten Tapanuli Tengah? Artikel ini tepat untuk Anda yang sedang mencari peluang karir emas.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Kami akan memberikan detail lengkap lowongan Manager PT KAI di Kabupaten Tapanuli Tengah, mulai dari kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Simak artikel ini sampai akhir agar Anda tidak ketinggalan informasi penting!
Loker Manager PT KAI Di Kabupaten Tapanuli Tengah
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI adalah perusahaan BUMN yang bergerak di bidang jasa transportasi kereta api di Indonesia. Reputasi PT KAI yang sudah dikenal luas dan kestabilannya sebagai perusahaan negara menjadikannya pilihan karir yang menarik bagi banyak profesional.
Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Manager di Kabupaten Tapanuli Tengah, Sumatera Utara. Ini merupakan kesempatan besar untuk mengembangkan karir Anda di lingkungan kerja yang profesional dan terstruktur.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id/
- Posisi: Manager Operasional
- Lokasi: Tapanuli Tengah, Sumatera Utara
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp3500000 – Rp13000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 dari universitas terkemuka
- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen, khususnya di industri transportasi (diutamakan di bidang kereta api)
- Menguasai prinsip-prinsip manajemen, perencanaan, dan pengorganisasian
- Mempunyai kemampuan kepemimpinan yang kuat dan mampu memotivasi tim
- Mahir dalam pengambilan keputusan dan pemecahan masalah
- Terampil dalam komunikasi lisan dan tulisan, baik dalam Bahasa Indonesia maupun Inggris
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan memenuhi tenggat waktu
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Berorientasi pada hasil dan memiliki integritas tinggi
- Bersedia ditempatkan di Tapanuli Tengah, Sumatera Utara
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengawasi operasional harian departemen
- Memimpin dan mengelola tim untuk mencapai target kinerja
- Membuat laporan periodik terkait kinerja departemen
- Mengembangkan strategi untuk meningkatkan efisiensi dan produktivitas
- Menangani permasalahan yang muncul dalam operasional departemen
- Berkoordinasi dengan departemen lain untuk memastikan kelancaran operasional
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan prosedur perusahaan
Ketrampilan Pekerja
- Manajemen Proyek
- Kepemimpinan Tim
- Pengambilan Keputusan
- Pemecahan Masalah
- Komunikasi Efektif
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Asuransi kesehatan
- Program pensiun
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Surat keterangan pengalaman kerja
- Pas foto terbaru
- Surat rekomendasi (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Anda dapat melamar melalui website resmi PT KAI di [https://www.kai.id/](https://www.kai.id/) (ganti dengan link resmi jika ada). Anda juga dapat mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat.
Informasi lebih lanjut mengenai cara melamar, silakan cek situs resmi PT KAI atau platform rekrutmen terpercaya lainnya.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT Kereta Api Indonesia (Persero) dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kompetensi karyawan. Selain itu, kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi terbuka lebar bagi karyawan yang berprestasi dan memiliki dedikasi tinggi.
Selain kesempatan promosi, PT KAI juga memberikan berbagai fasilitas dan tunjangan yang menarik bagi karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, cuti tahunan, dan bonus. Lingkungan kerja yang kondusif dan profesional menciptakan suasana yang nyaman untuk berkarir dan berkembang.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi Manager ini?
Tidak ada batasan usia yang secara spesifik disebutkan dalam informasi lowongan. Yang terpenting adalah kandidat memiliki kualifikasi dan pengalaman yang sesuai.
Bagaimana proses seleksi lowongan kerja ini?
Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan pemeriksaan kesehatan. Detail proses seleksi dapat dilihat di situs resmi PT KAI atau dihubungi melalui kontak yang tersedia.
Apakah lowongan ini hanya untuk warga negara Indonesia?
Informasi ini belum disebutkan secara rinci, sebaiknya cek pada website resmi PT KAI untuk informasi yang lebih terperinci.
Apa saja benefit yang diberikan selain yang tertera di atas?
Benefit lainnya mungkin termasuk kesempatan mengikuti pelatihan dan pengembangan diri, serta kesempatan berkarir di lingkungan perusahaan BUMN yang stabil dan terkemuka.
Apakah ada biaya yang dipungut untuk proses lamaran?
Tidak ada biaya yang dipungut dalam proses lamaran kerja ini. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI dengan meminta sejumlah uang.
Kesimpulannya, lowongan Manager di PT KAI di Kabupaten Tapanuli Tengah ini menawarkan peluang karir yang menjanjikan. Informasi yang diberikan di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT KAI. Ingat, semua lowongan pekerjaan yang resmi tidak akan memungut biaya apapun dari pelamar.